Bayerische Oberlandbahn GmbH: Arbeitgeber legt in Einkommensrunde unzureichendes Angebot vor
In der ersten Verhandlungsrunde unterbreitete die Bayerische Oberlandbahn ein unzureichendes Angebot.
In der ersten Verhandlungsrunde unterbreitete die Bayerische Oberlandbahn ein unzureichendes Angebot.
Vor dem Hintergrund, dass die Entgelttabellen seit Februar 2017 gekündigt und die Verhandlungen noch nicht abgeschlossen sind, verständigten sich EVG und die Geschäftsführung der UBB übergangsweise auf eine Einmalzahlung.
Auch in der dritten Verhandlung am 1. September 2017 gab es zu unserer Kernforderung, der Einführung des EVG-Wahlmodells, keine Einigung. Die Verhandlungen sind festgefahren!
Die große Beteiligung und die intensive Diskussion zeigten es: Der Bedarf nach einer Vernetzung der betrieblichen Akteure im SPNV ist groß. Rund 100 Kolleginnen und Kollegen aus verschiedenen SPNV-Unternehmen kamen am Donnerstag zu einer Vernetzungsveranstaltung der Tarifkommissionen aus den SPNV-Betrieben in Fulda zusammen.
Die Eisenbahn- und Verkehrsgewerkschaft (EVG) hat die Tarifverhandlungen zur Einkommensrunde 2017 für ihre Mitglieder bei der VU aufgenommen.
Die Eisenbahn- und Verkehrsgewerkschaft (EVG) hat die Tarifverhandlungen zur Einkommensrunde 2017 für ihre Mitglieder bei der RVO/RVA aufgenommen.
Am 25. September wurden die Verhandlungen zwischen der EVG und der AKN fortgeführt.
Grundlage für die gestrigen Verhandlungen war unter anderem das eindeutige Votum der Mitgliederversammlung am 16. August.
Die Eisenbahn- und Verkehrsgewerkschaft (EVG) hat die Tarifverhandlungen zur Einkommensrunde 2017 für ihre Mitglieder bei der RBB aufgenommen.
„Wir leben Gemeinschaft“! Deshalb fordern wir für unsere Mitglieder bei der Fa. Railrest N.V. für die Verhandlungen zur Einkommensrunde 2017 7,6 Prozent und zusätzlich für 2,6 Prozent das EVG-Wahlmodell.