Vodafone: Tariferhöhung 2015 - Wo bleibt die Zusage?
Nach den erfolgreichen Verhandlungen der IG Metall, bei denen eine 3,4%ige Tariferhöhung sowie eine Einmalzahlung von 150 Euro für 2 Monate (Auszahlung im April) erreicht wurde, muss diese Erhöhung mit einem Monat Verspätung ab Mai 2015 auch für Vodafone gelten.
Üblicherweise hätte Vodafone schon längst die Anwendung im Hause bestätigen können. Insbesondere auch für die Beschäftigten, die unter den Arcor Haustarifvertrag fallen. Aber: Still ruht der See! Können die Beschäftigten nun im April und Mai mit dem Geld rechnen oder nicht?
Es verdichtet sich der Eindruck, dass Vodafone das gute Tarifergebnis nicht zahlen will. Das kann natürlich nicht sein, immerhin war Vodafone Deutschland auch Geschäftsjahr 2014/15 wirtschaftlich sehr erfolgreich. Ein Erfolg, den die Beschäftigten erarbeitet haben.
Die EVG erwartet, dass Vodafone seinen tarifvertraglichen Verpflichtungen nachkommt.