NordWestBahn Einkommensrunde 2017 - grundlegend verbesserte Entgelttabelle
Am 20.10.2017 wurden die Verhandlungen zwischen der NordWestBahn und der EVG fortgesetzt. Ein bisheriger Knackpunkt, nämlich die Frage der Entgelterhöhung, konnte nun durch eine deutliche Annäherung der Arbeitgeberseite erreicht werden.
Die NWB und die EVG sind sich einig, die Entgeltstruktur grundlegend zu verändern. Diese Thematik wird nun auf Arbeitsgruppenebene bis zum nächsten Verhandlungstermin am 12. Dezember 2017 vorbereitet.
Zusage für das EVG-Wahlmodell und den Beitritt in den Fonds soziale Sicherung
- Der Arbeitgeber hat verbindlich zugesagt, das EVG-Wahlmodell einzuführen!
- Verbindlich zugesagt wurde ebenfalls der Beitritt der NWB in den Fonds soziale Sicherung. Informationen dazu: www.fonds-soziale-sicherung.de
Im Gesamtpaket wurde ebenfalls Einigung zur Weiterentwicklung des Haustarifvertrages erzielt. Die EVG erwartet deshalb, am 12. Dezember 2017, von der NWB ein tragfähiges Gesamtpaket.