Das Ergebnis im Überblick:
- 7,0 % mehr Geld; zum 1. Juli 2026 erhöhen sich die Entgelte um 3,5 % und zum 1. Juli 2027 um weitere 3,5 %
- Verbesserungen beim Urlaubsgeld; das beträgt zum 1. Juli 2027 20 % des individuellen Monatstabellenentgeltes
- Laufzeit: 24 Monate (bis 30. Juni 2028)