ias AG: Kein Tarifabschluss ohne Beitritt zum Fonds soziale Sicherung!
In der nun schon siebten Verhandlungsrunde hat der Arbeitgeber sich bewegt und ein Angebot vorgelegt.
Im Einzelnen:
- 540 Euro Einmalzahlung für die Monate Juli bis Dezember 2017.
- 2 Prozent lineare Entgelterhöhung rückwirkend ab Januar 2018.
- Für weitere 1,3 Prozent das EVG-Wahlmodell (1,3 Prozent Entgelt oder 3 Tage Urlaub oder ½ Stunde Arbeitszeitverkürzung) ab Januar 2019.
- Weitere 1 Prozent lineare Entgelterhöhung ab November 2019.
Aber: Obwohl die ias AG und deren Tochtergesellschaften erhebliche Leistungen für den Fonds soziale Sicherung erbringen, wird ein Beitritt strikt abgelehnt!
Ohne Vereinbarung zum Beitritt der ias AG zum Fonds soziale Sicherung wird es keinen Tarifabschluss mit der EVG geben! Wir erwarten ein entsprechendes Arbeitgeberangebot bis zum 25. Juni 2018.