30.04.2010
Nach kurzen aber sehr heftigen Verhandlungen konnte folgendes erreicht werden: Es besteht Einvernehmen zwischen dem Agv MoVe und der TG, dass die „alte“ Lehrentschädigung auch für die Trainer im Bordservice anzuwenden ist.
Diese Lehrentschädigung können alle Trainer rückwirkend für die letzten sechs Monate geltend machen. Nähere Informationen sind bei den Betriebsräten erhältlich. Der Arbeitgeber DB Fernverkehr AG lehnte aber eine tarifliche Lösung kategorisch ab. Die TG macht nochmals die Konsequenzen deutlich:
- Strikte Einhaltung der sogenannten 60/40-Regelung
- Demotivation der Trainer durch mangelnde Wertschätzung durch den Arbeitgeber
- Verschärfung der Tarifauseinandersetzung im Bereich Fernverkehr/Vertrieb im DB Konzern
Wiederholt forderte die TG die Tarifierung einer qualifizierten Trainerzulage rückwirkend zum 1. Januar 2010. Die Verhandlungen werden am 31. Mai 2010 fortgesetzt.